炎炎盛夏，来到位于九龙湾一幢甲级写字楼──一号九龙（One Kowloon）进行访问。这座名字别具气势的办公大楼由旭日集团兴建，而集团的总部也座落于此。甫进办公室，便会发现这里设计清新别致，景观开扬，更布置了一片竹林，一如集团的名字，充满朝气。接受我们访问的是清丽脱俗、活力满满的旭日集团第二代──青年企业家杨燕芝女士。杨女士既是旭日集团董事局成员，又是旭日企业有限公司执行董事，负责集团的金融和地产业务，也身兼多项香港及内地社会公职。本年初杨女士应邀担任香港浸会大学基金青年企业家委员会委员，还成为其中一个专责小组「创业、实习和师友计划」的召集人，真可谓能者多劳。

旭日集团由董事长杨钊博士与兄弟建立，最初为一家小型牛仔裤加工厂，其后业务逐步扩展至服装制造、贸易和零售，服装零售品牌包括真维斯、Quiksilver、Roxy等，最后更成功上市。集团因时制宜，经历多次转型，现已成为一所集地产、金融和服装零售于一身的综合性企业。杨女士负责的金融投资及地产发展业务，在集团资产中占最大比重。她经常游走于美国、中国内地公干，难得的是杨女士仍乐意在百忙中抽空襄助浸大发展，原因正是杨女士毕业于浸大的工商管理学院，饮水思源的她对贡献母校念兹在兹。杨女士跟我们分享了不少读书时的难忘经历，她忆述当年浸大还没有学生宿舍，不过她有幸参加了一个由学生事务处举办的计划，有机会入住吴多泰博士国际中心两年，担当到港外地交流生的室友，协助外国同学适应香港的生活，亦让她进一步了解外国的文化。

此外，杨女士更两度获选到美国的企业作暑期实习，先后在美国芝加哥 （Chicago）的摩托罗拉（Motorola）实习及在亚特兰大（Atlanta）一间搜索引擎公司做网络营销。杨女士说这是她人生中第一次独立自主：「那时信息科技未及现在发达，衣食住行都要自己一手一脚规划和决定，实在是个难得磨炼自己的机会，而这个经历也驱使我决定毕业后远赴美国工作。」杨女士形容那两次实习让她了解到商业机构的营运模式：「大企业有其管理模式，而小企业内则不论项目大小，自己都有份参与，因而得到不同的宝贵体验，加上能了解当地文化，确实是增广见闻！」她亦特别提及当年在浸大学习过简体字，日后到内地工作时便能学以致用。

大学毕业后杨女士在美国纽约工作，一面进修一面上班。杨女士表示，之前从来没有打算加入家族企业，但家人都在香港，况且父母年纪越来越大，因此想回港多陪伴家人。起初她只想在港稍事休息，但当父亲和叔叔知道她未有下一步计划，便建议她回来帮手，而她亦只是希望减轻父亲的工作负担。杨女士谦逊地表示：「学习是一辈子的事情，人生每个阶段都有新的东西学习，回来后就抱着学习的心态勤奋工作，幸好公司已有成熟稳定的团队，我经常主动询问及聆听公司同事的意见，然后再作判断。」她庆幸公司有不少资深的「老臣子」扶持，他们又乐于跟她分享经验。

不少第二代对回流家族企业有所抗拒，杨女士深明个中原委。「父辈对我们的要求不是单一的，我们不是单纯的打工仔，更是家族成员，具有双重身份，因此对我们的要求特别高。」为了做得更好，杨女士给自己订下目标。「如果一个打工仔能够做到最好的是100分，我会要求自己做到120分，目标定得远大，便有机会做得更好。作为家族一份子，交足100分功课未必足够。不过，要由100分进步至120分，相信付出的代价不是单纯20分的功夫。」她相信父辈或许认为120分的目标未够高，但她会把这些期望转化成鞭策自己的动力。

旭日集团多年来持续取得佳绩，杨女士认为全赖杨氏兄弟的努力和睿智，集团的成功之道可概括为十二真言「人无我有、人有我优、人优我转」。杨女士笑言：「这十二字看似容易，但当中如何把握机遇，何时进退，破旧立新，包含着无穷的智慧、丰富的经验和前瞻的眼光。」杨女士指出家族亦有其他第二代在集团工作，但大家都坦言不及父辈的魄力，不像他们个个都可一夫当关。若要数叔叔和父亲的优点，杨女士笑言甚有难度，因优点实在太多了。父辈们常常提醒我们做人要有「一心三肯」，即要「有一颗肯承担的心，肯学、肯捱、肯蚀底。」前面三点容易明白，但「不怕蚀底」应怎样理解呢？杨女士解释：「不要仅仅着意眼前，计较得失，因为人生的旅途漫漫，长远你赚到的定比今天蚀了的多！」父辈们还常常以中国传统的思想「修身、齐家、治国、平天下」教导，杨女士父亲经常强调，「说好话、存好心、做好事」，每天都要反省和检讨自己，所谓「吾日三省吾身」。这些教导均已深深植入她的心中。相信正是上一代的言传身教，令到杨氏一家能齐心协力、团结一致为企业奋斗。

杨氏家族饮水思源、重情念旧的美德同样教人传诵。旭日集团在香港和内地历年所作的公益捐献达数十亿元，而家族亦特意回到家乡惠州设立中国总部。杨女士指父辈们都实践「穷则独善其身，达则兼善天下」的理念，即是首先做好自己、照顾家庭，当能力越强大，就自觉有责任去帮助更多有需要的人。由于家族成员大多是佛教徒，因此家族都以回馈社会、回馈家乡为己任。除了弘扬佛法，教育、青年事务和支持低收入家庭均是集团捐献的主要范畴。

受到叔叔们的熏陶，杨女士于2010年回到家族企业工作后开始参与社会公职，最初的都跟家乡惠州有关，例如加入惠州新动力，协助筹划香港青年到内地的实习团。不经不觉，现时的公职数目已累积至十多项，单单浸大也占了三项。杨女士笑言需要在工作和公职之间作出平衡，但综观来说她是乐在其中的，一方面希望透过网络和各界的团结，凝聚更大力量；同时亦因为从中得到很多经验，无论对个人成长或公司发展也有裨益，而且也可更加深入了解商界和社会。

身为浸大青年企业家委员会委员之一，杨女士表示喜欢接触年青人，有时能从他们身上发掘到灵感。她指自己在职场曾受前辈悉心教导，因此她希望推动师友计划，向年轻毕业生给予职场上的指导。杨女士经常到海外或内地不同地方工作，她指曾参与一些座谈会，留意到每当到了答问环节，香港学生大多保持沉默或一早离开，反观内地学生表现积极进取，不放过任何发问的机会，甚至大会完结后仍围着讲者踊跃发问。看到这样的反差，她直言担心香港学生的竞争力。「香港社会的发展更趋多元，香港年青人的竞争对手不再局限于本地，还有外地留学回流的毕业生和内地到港的大学生。如果香港的学生仍然觉得自己身处一个安稳的环境，未免太欠缺危机感。」她希望香港学生能够更加主动，明白到自身的认识有局限，愿意把握机会走出去，积极学习。

谈起嗜好，杨女士原来已学习瑜珈多年，现在仍会定期做瑜珈，帮助心灵纾压，消除日常工作所积累的疲劳及压力。杨女士认为瑜珈跟禅修有些相似，皆能静心修身。此外，她也开始行山，希望多陪伴母亲运动。佛教一些思想主张「行善要及时，功德要持续」、「孝顺父母，增长福慧」，相信杨女士亦正在此道路上默默实践，向前迈进。