香港的電子業享負盛名，根據貿易發展局的數字，以價值計算，香港是全球最大的集成電路出口地，全球第二大的電腦零配件出口地，而電子業亦是香港最大的產品出口業。近年世界各地不少大型盛事掀起熱潮的智能燈光表演，原來背後亦有香港企業的產品足跡。專門製造各類工業用連接器、線束及電纜成型組件的承創互連科技有限公司主席趙芝勝博士透露2008年北京奧運的智能燈光、又或是深圳市地標──平安金融中心的智能燈光，背後用的電線及連接器就是旗下公司的產品，香港的企業家默默耕耘，升級轉型早已有成功例子。

產品可應用於各行各業
趙博士解釋旗下的電線製品，可應用於各行各業，例如汽車以及醫療，「我曾探訪歐洲的醫院或老人院，知道Healthcare Lighting健康照明愈來愈重要，手術室的LED燈泡可調較成更舒適柔和的光譜，減低對眼睛的負擔。而一座建築物的LED燈泡裝置，經過軟件或系統的設置，亦可調適至於不同樓層、不同房間及不同時段，釋放出不同光譜及波長，適合失眠患者或焦慮症的人士，針對各種健康的需要。」趙博士表示其公司將對這些新技術進行二次研發，成功後，將會製造及生產相關的產品。

看好浸大中醫藥發展
應用人工智能科技於醫療，亦是香港浸會大學正籌備的中醫醫院的發展方向。而趙博士對浸大的印象亦與中醫有關，他本人曾接受浸大協理副校長（中醫藥發展）卞兆祥教授的診治，「自始之後，我亦介紹太太或親友以中藥調理身體，而卞教授亦成為他們的醫師。」趙博士認為中醫是國粹，歷史悠久，而在新冠肺炎疫情期間，中醫藥扮演的角色更形重要，受到世界重視，他深信中西合璧的診治模式將會在未來大有發展空間。

談起人工智能，趙博士的企業亦一直善用數據來協助管理。趙博士於1993年成立承創互連科技公司，他早年曾任職於兩間美資公司，深明以系統管理的重要性，因此開業之初，已採用系統管理，「我們不再單憑感覺做事，而是基於實際數據分析來管理，能夠針對客戶的需要，如今更發展至結合KPI （關鍵績效指標）及OKR （目標與關鍵結果）。」趙博士說。

轉型至生產客製化產品
直至九十年末，趙博士眼見資訊科技電纜線及連接器的市場競爭激烈，生產量雖大，但利潤低，對公司長遠發展不太健康，於是，他就着手把企業轉型，針對工業設備生產上的配件產品，更會因應客戶的需要，從設計、研發至製造一手包辦，銷售額在轉型後持續上升。「我們採取少量多樣（High-Mix-Low-Volume）的生產模式，以滿足工業領域對產品高度靈活性的要求。」趙博士更在2008年出現金融海嘯、環球經濟不景時，把握時機，以優惠的價格購入德國SAP的系統，為長遠發展鋪路。

趙博士認為一間工廠引進全自動化量化規模生產並不困難，難度在於針對「多品種少量」規模經營模式，自動化設備同時生產多張工令單（Job Order），而且生產的是百分百客製化產品。他認為一間可稱得上現代智能化的工廠，需要在軟件及硬件兩方面都有所體現，「在生產過程中產生了大量的數據，我們計劃利用人工智能抽取當中有用的數據，並與現存的設備融匯連結起來，期望整個生產流程的每一步都有所監控，而生產線上的每一件物品都可追蹤，我們正朝這個方向進發。」而在設計系統方面，趙博士指他們會以顧客導向為本，透過融匯不同的系統，滿足客戶的要求。「我們需要針對客戶的痛點，才稱得上提供優質的服務。」

過去30年，趙博士公司較側重出口，產品外銷至28個國家。隨着內地的經濟火車頭帶動，配合國內國際雙循環的發展佈局，趙博士指未來亦會因為市場所需，積極拓展內地巿場，焦點放在醫療設備、汽車、綠色能源及自動化設備等四大範疇的產業。另一方面，趙博士認為香港在電子零件工業的發展機遇很大，而香港科學園、數碼港、河套區港深創新及科技園將提供研發的土壤，有助業界開拓更多新產品。

待人以誠 做事以勤
談起企業，趙博士時常提及要數據化，但當提起客戶和員工，他就常把「以人為本」掛在咀邊，「我認為做人最重要做好自己，待人以誠，做事以勤，這是基本原則。做生意，要取之有道，做到雙贏局面，這盤生意才能持續做下去。」其公司更有一項知名的年度活動，深受員工歡迎。他娓娓道來初衷，十多年前，他與公司管理層一起探望山區小學，並進行家訪，了解留守兒童的生活。回到廠房，他反思其實自己公司員工的兒女也是留守兒童，不少員工的家鄉距離東莞路途遙遠，往往只在春節假期才能回鄉。春節三至四個星期的假期，扣除來回車程的時間，實際留在家鄉的日子寥寥可數。於是他萌生舉辦一個員工獨有的夏令營，接待員工的兒女前往工廠宿舍，與父母團聚。

趙博士表示這個夏令營會安排遊藝節目及參觀博覽會等行程，更會安排員工子女參觀公司廠房，讓他們了解父母的工作環境。「我記得，有一名小孩在夏令營最後一日的分享會上表示，他以往時常埋怨父母為何不在家鄕，埋怨為何當自己抱病在床而父母卻不在身邊，但經過短短兩個星期的夏令營後，他明白父母工作之辛勞，日後會加倍孝順父母。一個年幼的小孩，能夠在短短的體驗中得到這些很有意思的覺悟，這個夏令營實在值得長久辦下去。」趙博士表示公司的員工流失率較低，往往具15至20年以上的年資，「不少員工由單身一族至成家立室，再至養兒育女，甚至兒女長大成人。公司尤如一個大家庭。」

人生下半場
在推動企業發展之餘，趙博士亦積極回饋社會，包括與太太成立思施慈善基金，推動教育、文化、藝術及長者服務等公益活動，又出任香港傳承基金總理團主席等。「我的人生分前半生及後半生，我在前半生專注工作，照顧家庭，無暇參與公職。現在兒女均已投入社會工作。我可以利用我的後半生貢獻社會，令人生更圓滿。」

訪問當天早上，趙博士出席香港傳承基金與大坑火龍文化館合辦的「傳承・行」步行籌款活動，透過聯繫內地及大灣區其他城市共同參與，借此推廣中華及香港文化。而在今年七月趙博士亦出任香港睦群助更生協會董事局主席，「我曾接受香港電台『萬千寵愛』節目主持葉韻怡訪問，該節目會讀出在囚人士的來信，並接聽家人的電話，透過大氣電波給在囚人士帶來鼓勵。節目導人向善及為在囚人士建立正向思維，我覺得很有意義。」因此，趙博士繼續透過香港睦群助更生協會舉辦不同的在囚人士活動，更曾為協會籌款，為在囚人士的教育基金出一分力。

籲青年把握大灣區發展機遇
趙博士本人亦好學不倦，早年投入社會工作，日間工作之餘，晚上進修。他笑言三名兒女，都順應各自的興趣發展，女兒先讀營養學，其後專注於會計及財務，並曾於浸大任職；長子則擔任承創互連科技的行政總裁，曾獲世界華人青年企業家獎，今年更獲大灣區傑出青年企業家獎項；而幼子為純化學的博士，現於大灣區一個國家級的實驗室擔任總監，可謂一門多傑。趙博士認為年青人應開放包容，勇於探索，了解世界各地大事，加強對國家的歷史及文化的認識，發掘自己的專長及能力。「大灣區發展是大勢所趨，機遇無限，我認為一定成功。因為大灣區是國家內部事務，由9+2的城市組成，這11個城巿本身已有一定經濟基礎，由各城市互相配合國家政策而發展。」他更認為大灣區的發展就如一輛行駛中的高速列車，香港年青一代若能把握機遇，必有機會在發揮所長。

趙博士閒暇愛好書法、閱讀及打哥爾夫球，他亦是香港書法愛好者協會的名譽會長，其辦公室內就有多幅趙博士的書法作品，他指要書法要寫得好，需要符合多個條件，「精神飽滿，光線充足，心無雜念。」相信這些原則亦同樣適用於作出人生重大決定時，方能通觀全局，冷靜思考。